县教研室主任黄茂盛在致辞中表示，当前教育信息化已迈向数字化2.0转型阶段，东明县教研室不断落地多项培训举措，助力全县教师信息化素养提升。希望参训教师顺利通过专业考核，努力成长为推动东明教育高质量发展的中坚力量。

        活动伊始，21位希沃杏坛学员齐聚一堂，在分组破冰的仪式感中，充分展现个人风采，同步了解本次培训规则，多维度培养组员合作默契，为后续环节的任务完成打下良好基础。随后，希沃杏坛五星导师以《数字化时代课堂创新与变革》为题，结合实际案例，全面解构当下教师必备的交互式教学模式，并进一步传授交互式教学课例制作技巧，将数字化技术在教学环节中的创新应用“解法”展现得淋漓尽致。

     在了解一系列创新教学理论与策略模型后，参训教师结合此次授训内容，开展“三个角色”（讲师、评委、学员）的实战演练，并根据讲座设计策略进行小组内容共创、展示。

     实战演练环节，希沃教师发展中心教师顾问寇春丽以《教师培训的策略与技巧》的课程出发，理论与实践并行，生动地分享了讲座课件设计的技巧。

      此次培训活动，以组为单位进行“以师育师”讲座设计，凝聚全组智慧，讲座设计、实践规划、课件制作、后期讲解、互相点评，各环节有序呼应，环环相扣，考察并提升教师的设计力、分析力、表达力与学习力。按照不同主题设计讲座方案，并一一展现实践过程及思考沉淀后的创新观念，由此获得设计力与协作力的提升。教师们在交流中碰撞教育的灵感火花，以个人实践经验融汇出杏坛共成长的“交响乐”。

县实验初级中学的希沃杏坛四星导师刘玉雪以《杏坛导师的成长之路》为题作个人案例分享，现身说法分享了个人成长感悟，畅谈了个人职业发展的心路历程，为参加研修教师的成长提供了新的技巧与思路。

        在全方位的理论学习与实践考察中，21位参与本期研修学习的希沃杏坛学员成功通过考核，晋升由东明县教育教学研究室和希沃教师发展中心共同认定的“希沃杏坛三星导师”，将充分践行希沃杏坛计划“以师育师”的理念，进一步发挥骨干教师的专业引领作用。